Karriere-Website
Moderne Karriere-Website mit Bewerbermanagement-Integration. 3x mehr qualifizierte Bewerbungen.
Herausforderung
Ein wachsendes Unternehmen hatte erhebliche Schwierigkeiten, qualifizierte Fachkräfte zu gewinnen. Die Karriereseite war ein vernachlässigter Unterbereich der Hauptwebsite – ohne Persönlichkeit, ohne Einblicke in die Unternehmenskultur und mit einem umständlichen Bewerbungsprozess über ein veraltetes Formular. Bewerber sprangen mehrheitlich vor dem Absenden ab.
Unsere Lösung
Wir entwickelten eine eigenständige Karriere-Website, die die Unternehmenskultur authentisch erlebbar macht. Video-Testimonials von Mitarbeitenden, transparente Einblicke in Arbeitsalltag und Benefits sowie klare Karrierepfade geben Bewerbern ein realistisches Bild. Der Bewerbungsprozess wurde auf unter 3 Minuten optimiert und nahtlos mit dem bestehenden ATS-System verbunden.
Ergebnisse
Drei Monate nach Launch verdreifachten sich die qualifizierten Bewerbungen. Die Abbruchrate im Bewerbungsformular sank von 68 % auf 19 %. Das Unternehmen konnte drei kritische Stellen, die zuvor monatelang offen waren, innerhalb von sechs Wochen besetzen.
Wir hatten Stellen seit einem halben Jahr nicht besetzt bekommen. Nach dem Launch der neuen Karriereseite hatten wir innerhalb von zwei Wochen mehr passende Bewerbungen als im gesamten Vorjahr.
Julia Reimer
HR Managerin, NextStep Solutions
6 Wochen
Web Development
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